Fit für New Work – Die moderne Assistenz im digitalen Wandel
LIVE Online-Seminar
Fit für New Work – Office 4.0 bedeutet Offenheit für die Themen der Zukunft und ermöglicht der Assistenzlandschaft auf eine wunderbare Art und Weise, sich zu zeigen und in den Projekten rund um die digitale Transformation aktiv mitzuarbeiten. Denn es ist ein Trugschluss, dass sich nur das Management als „Unternehmenslenker“ mit den innovativen Themen der Digitalisierung beschäftigt. Es braucht vielmehr auch aus der Assistenzrolle heraus innovative Vorreiter/innen, die nicht nur Mut, sondern auch das richtige Mindset für die Themen der Zukunft mitbringen.
Dauer: 2×4 Stunden, jeweils von 09:00 Uhr bis 13:00 Uhr
Technik: Die Daten zur Einwahl erhalten Sie 24 Stunden vor dem Online-Seminar per E-Mail. Aktuell ist Durchführung als Microsoft Teams, Cisco Webex oder Zoom-Meeting (unterstützte Browser: Internet Explorer 11, Microsoft Edge, Die neueste Version von Chrome, Die neueste Version von Firefox) geplant. Wenn Sie die Tools noch nie benutzt haben, so werden Sie aufgefordert die Datei unverbindlich und kostenfrei auf dem Rechner zu installieren. Bitte prüfen bzw. klären Sie ab, ob sie die Rechte haben, oder vorab die Freigabe erhalten.
Mindestausstattung: PC mit Lautsprecher
Wünschenswerte Ausstattung: Webcam und Mikrofon
Inhalte des LIVE-Online-Seminars „Fit für New Work – Assistenz im Office 4.0“
New Work: Einblicke in die „Arbeitswelt der Zukunft“
- Was steht hinter den Begriffen New Work, agil, VUCA, digitale Transformation, Office 4.0 etc.?
- Was bedeutet das für Sie als Assistenz?
- Die „richtige“ digitale Toolbox (er-)kennen und einsetzen
Chancen der digitalen Transformation
- Digitale Assistenten und künstliche Intelligenz: Fluch oder Segen?
- Storytelling und Profilschärfung in der Digitalisierung
- Ihre persönlichen Herausforderungen im Zusammenspiel von Mensch & Technik
- So organisieren Sie sich im digitalen Office optimal
Das Büro der Generationen
- Umgang mit den Millennials als Vorgesetzte
- Digital Leadership: Eine neue Führungskultur?
- Tipps & Tricks zur virtuellen Chefentlastung
Die Assistenzrolle im Wandel
- Auf Augenhöhe mit der/ dem Vorgesetzten: Von der Assistenz zum strategischen Business Partner
- Optimale Chefentlastung: Nutzen Sie die Möglichkeiten des digitalen Wandels
- Feelgood Manager, virtuelle Assistenz und mehr: Karrieremöglichkeiten im Office 4.0
Social Media: Strategisches Networking und Selbst-PR für die moderne Assistenz
- Die Kunst des effektiven Netzwerkens in den sozialen Medien
- Employer Branding: Mit dem richtigen Skill Set zum Unternehmensbotschafter Nr. 1 werden
Ihr PLUS: Als Digital Native ist Diana Brandl selbst aktive Nutzerin diverser Apps und Tools und weiß zudem, ihren digitalen Assistenten Siri aktiv einzusetzen. Frau Brandl arbeitet auch im Seminar aktiv damit und zeigt den Teilnehmer/innen LIVE die unterschiedlichen Möglichkeiten, wie man die digitalen Helfer in den beruflichen Alltag integrieren kann. Darüber hinaus sehen Sie sich im Seminar live die unterschiedlichen Kanäle wie bspw. XING und LinkedIn an und lernen so praxisnah, wie Sie die sozialen Medien für sich nutzen können.
Ihr Nutzen:
In diesem LIVE-Online-Seminar lernen Sie die wichtigsten Tools & Apps sowie hilfreiche soziale Netzwerke kennen, die Ihnen eine zeitgemäße Chefentlastung ermöglichen. Sie sehen die unterschiedlichen Funktionen live im Seminar und können das Gelernte dadurch direkt nach dem Seminar selbst umsetzen. Darüber hinaus erarbeiten Sie, welche Möglichkeiten sich für Sie persönlich durch das Arbeiten 4.0 ergeben und wie Sie diese nutzen können. Sie machen sich Ihr Potential bewusst und schärfen so Ihr Kompetenzprofil.
Am Ende des LIVE-Online-Seminars sind Ihnen die Begrifflichkeiten des Office 4.0 geläufig, Sie haben einen Überblick der Möglichkeiten erhalten und haben erarbeitet, welche Tools für Sie persönlich sinnvoll sind.
Trainerin
Diana Brandl
blickt auf eine fast 20jährige erfolgreiche Karriere als Senior Executive Assistant auf Topmanagement-Ebene in Unternehmen wie ratiopharm, Sony und Mister Spex zurück. Sie engagiert sich intensiv für das Berufsbild der Office Professionals und war im Vorstand als auch als Regionalgruppenleitung bei IMA (International Management Assistants) Deutschland tätig.
Frau Brandl ist freiberufliche Fachautorin für diverse Verlage und Fachmagazine, betreibt ihren eigenen Facebook Blog „The Socialista Projects“, gibt Seminare und Workshops und spricht auf nationalen wie internationalen Konferenzen. Dabei setzt sie sich maßgeblich für die Themen Social Media, New Work, Personal Branding und Digitalisierung ein.
Diana Brandl bezeichnet sich selbst als Digital Native und hat zuletzt in der Start Up Welt gearbeitet. Sie lehrt aus erster Hand, was es bedeutet, mit Millennial Managern zusammenzuarbeiten und welche Wichtigkeit das eigene Storytelling in der Profilschärfung hat.
Frau Brandl wurde als Delegierte auserwählt und nahm im Oktober 2018 am internationalen World Administrators Summit in Frankfurt teil. Dort hat sie mit zwei weiteren Repräsentantinnen Deutschland vertreten und sich in diversen Arbeitsgruppen intensiv mit dem Berufsbild der Assistenz der Zukunft auseinandergesetzt.
Frau Brandl ist viel gefragte Office Expertin, Gesprächs- und Interviewpartnerin im In- und Ausland und hat zuletzt die internationale Office Management Industrie mit der Initiative #WeAreInThisTogether inspiriert. Sie ist Autorin des Buches „Die Assistenz in der digitalen Transformation“ und Co-Autorin bei „Chefsache Assistenz“. Im Januar 2020 hat sie den weltweit ersten deutschsprachigen Podcast „The Future Assistant“ erfolgreich gelauncht.
Diana Brandl wurde 2019 für den Digital Female Leader Award nominiert und als Woman of the Week von den Global Digital Women gekürt.
