Sie lernen die rechtlichen Vorgaben im Gesundheitsschutz und die Grundlagen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, die Rollen anderer Akteure und bewährte Möglichkeiten der Zusammenarbeit in der Gesundheitsförderung kennen.
Sie erhalten einen Überblick über die Schritte zur Einführung eines systematischen Gesundheitsmanagements und Grundkenntnisse zu geeigneten Maßnahmen in den Themen Ernährung, Bewegung, Stressmanagement und Suchtprävention.
Sie kennen wichtige Elemente und Prozesse eines gesundheitsfördernden Unternehmens und sind in der Lage, diese zu gestalten und intern zu vermarkten.
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